It's not just WHAT you teach, It's HOW you teach it.
Better do it Experientially.
Conoce nuestro nuevo sitio web:
Hoy, personas, equipos e instituciones necesitan desarrollar habilidades que no se aprenden solo escuchando o leyendo.
Habilidades para pensar con criterio, adaptarse al cambio, colaborar mejor, liderar con conciencia y tomar decisiones en contextos reales y complejos.
Habilidades para pensar con criterio, adaptarse al cambio, colaborar mejor, liderar con conciencia y tomar decisiones en contextos reales y complejos.
En Experientially®, diseñamos recorridos de aprendizaje que permiten desarrollar esas habilidades a través de la experiencia. Aprender haciendo, viviendo situaciones reales y reflexionando sobre ellas para convertir lo vivido en decisiones concretas.
Cada recorrido se construye a partir de las necesidades de quienes participan —en organizaciones y en instituciones educativas— integrando experiencia, reflexión y acción.
El aprendizaje se traduce en nuevas maneras de trabajar, enseñar y liderar en la vida cotidiana.
Experientially Academy
Acá encuentras diferentes espacios diseñados para desarrollar competencias y fortalecer capacidades individuales y grupales.
Son ideales cuando el objetivo es aprender, entrenar o profundizar en habilidades específicas desde la experiencia.
También diseñamos los talleres según las necesidades de tu equipo.
También diseñamos los talleres según las necesidades de tu equipo.
Acompañamiento 1:1
Procesos de asesoría individual para líderes y profesores que desean fortalecer su rol como facilitadores de aprendizaje, cultura y crecimiento en sus equipos.
- Ciclo de acompañamiento - 3 sesiones
- Sesión adicional de acompañamiento
Talleres Experienciales Cortos
Experiencias breves para introducir conceptos clave, activar conciencia y movilizar nuevas formas de pensar y actuar.
- Fundamentos del Aprendizaje Experiencial
- Métodos de Enseñanza y Facilitación: ¿Qué Funciona Mejor?
- Herramientas para la Facilitación y el Aprendizaje.
- Liderazgo Cotidiano: Cómo Lideramos y Trabajamos Mejor en Equipo
Laboratorios de Aprendizaje
Procesos formativos profundos, basados en teoría sólida y práctica aplicada, orientados al desarrollo de competencias reales.
- Entrenamiento de Facilitadores en Aprendizaje Experiencial
- La reflexión como catalizador del aprendizaje
- Laboratorio de Métodos de Enseñanza
- Herramientas Creativas para Facilitar: Diseño y Aplicación
- Entrenamiento Personalizado — Tu Propia Experiencia
Conferencias experienciales
Charlas experienciales que articulan experiencia, reflexión y teoría aplicada en torno a temas clave de aprendizaje y liderazgo.
Temáticas comunes:
Temáticas comunes:
- La experiencia como maestro
- El líder como facilitador
- Reflexión: el motor del aprendizaje
Experientially Pathways
Acompañamos a organizaciones e instituciones educativas en consultoría y procesos de aprendizaje experiencial, diseñados para sostener momentos de cambio y desarrollo según las necesidades de su contexto.
Los procesos pueden integrar:
Diseño estratégico
del recorrido de aprendizaje experiencial a partir de una comprensión preliminar
Desarrollo o rediseño
de materiales y recursos
Entrenamiento
y acompañamiento de equipos internos
Implementación
mediante facilitación directa o co-facilitación de las experiencias de aprendizaje
Evaluación
reflexiva del proceso y recomendaciones para su continuidad
Experientially Resources
Diseño y desarrollo de materiales pedagógicos y herramientas para la reflexión y el aprendizaje. Creamos recursos que invitan a pensar, conectar y actuar desde la experiencia vivida.
Programas Formativos
Fundamentos en Diseño y Facilitación de Experiencias de Aprendizaje
Cohorte Junio 2026
Desarrolla la capacidad de diseñar y facilitar experiencias significativas de aprendizaje fundamentadas en el aprendizaje experiencial, integrando herramientas prácticas, estructura clara y reflexión aplicada.
A lo largo del programa, comprendes los fundamentos del aprendizaje experiencial, diseñas una experiencia con intención formativa, fortaleces tus habilidades de facilitación y la implementas en tu contexto real, integrando aprendizajes a partir de la práctica.
- 4 sesiones virtuales (8 horas)
- Grupo reducido (máx. 12 personas)
- Certificación incluida
Conversemos
Si quieres explorar qué necesitas ahora y cómo el aprendizaje experiencial puede aportarte a ti o a tu equipo, podemos organizar un encuentro inicial como punto de partida.
Experientially®
Aprendizaje experiencial para ti y tus equipos
Aprendizaje experiencial para ti y tus equipos
Laura Bermúdez Jurado
Psicóloga · Máster en Educación Experiencial
Fundadora de Experientially®.
Diseña y acompaña recorridos de aprendizaje experiencial y procesos de acompañamiento estratégico para instituciones educativas, organizaciones y líderes.
Diseña y acompaña recorridos de aprendizaje experiencial y procesos de acompañamiento estratégico para instituciones educativas, organizaciones y líderes.
Su trayectoria combina el trabajo en contextos educativos y organizacionales con el diseño y facilitación de experiencias de aprendizaje, lo que le permite acompañar procesos de crecimiento desde una mirada práctica, reflexiva y situada.
Durante 7 años se desempeñó como Jefe de Aprendizaje Experiencial en la Universidad de La Sabana, y ha sido docente en la misma institución desde 2020.
[email protected]
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Productos desarrollados con la Universidad de La Sabana
